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4 postes ouvertsÉtats-Unis

Mobilité et automobileEntreprise non techPart IT 0 % sur 4 postes

Métiers, BTP et production50%
Ressources humaines / recrutement25%
Ingénierie hors logiciel et techniciens25%
4offres, 30 derniers jours
0nouvelles, 7 derniers jours
4postes distincts (1 offres chacun)
3publiées le jour le plus chargé (2026-10-06)
84ouvertes sur la page carrières, tout âge
123âge médian, jours
0%IT (0)
0%en Europe (0)
0%télétravail
0%avec salaire

Indicateur de taille : 84 offres ouvertes sur la page carrières (une estimation grossière, pas un nombre de salariés). Offre ouverte la plus ancienne : 626 jours.

Offres par mois (toutes les offres ouvertes sur la page carrières, par date de publication)

110
120
012
023
032
0415
051
069
0711
0823
095
103

Mode de travail

Mode de travail non indiqué4 · 100%

Niveau d’expérience

Staff1 · 25%
Junior1 · 25%

Métier

Métiers, BTP et production2 · 50%
Ressources humaines / recrutement1 · 25%
Ingénierie hors logiciel et techniciens1 · 25%

Pays

États-Unis4

Villes

Charlotte2
Raleigh1
Durham1

Offres des 30 derniers jours

Directeur/rice Talent Acquisition

Original : Director of Talent Acquisition
Mobilité et automobileRaleigh, North Carolina, United States
  • Staff
  • Ressources humaines / recrutement
il y a 20 joursoriginal ↗

Technicien/ne SUE CAD

Original : SUE CAD Technician
Mobilité et automobileDurham, North Carolina, United States
  • Junior
  • Ingénierie hors logiciel et techniciens
il y a 27 joursoriginal ↗

Fraîcheur des données

29 requêtes enregistrées, 0 erreurs. Dernière requête : HTTP 304 (not_modified) à 2026-10-26 11:20 UTC, corps de 1313979 octets.