Check Technologies 5 postes ouverts 80 % en télétravail États-Unis
HR tech Éditeur de logiciels Part IT 20 % sur 5 postes
Ressources humaines / recrutement 40%
Produit et design 40%
Développement logiciel (général) 20%
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5 offres, 30 derniers jours
0 nouvelles, 7 derniers jours
5 postes distincts (1 offres chacun)
1 publiées le jour le plus chargé (2026-10-09)
18 ouvertes sur la page carrières, tout âge
52 âge médian, jours
20% IT (1)
0% en Europe (0)
80% télétravail
100% avec salaire
Indicateur de taille : 18 offres ouvertes sur la page carrières (une estimation grossière, pas un nombre de salariés). Offre ouverte la plus ancienne : 205 jours.
Offres par mois (toutes les offres ouvertes sur la page carrières, par date de publication) Mode de travail Télétravail 4 · 80%
Hybride 1 · 20%
Niveau d’expérience Senior 2 · 40%
Staff 1 · 20%
Métier Ressources humaines / recrutement 2 · 40%
Produit et design 2 · 40%
Développement logiciel (général) 1 · 20%
Pays États-Unis 5
Villes New York City 5
San Francisco 5
Offres des 30 derniers jours Original : Senior Recruiter USD 129,2K–167,2K / an TélétravailÉtats-Unis uniquement Senior Ressources humaines / recrutement +1Exigences 5 ans d’expérience ou plus Original : Staff Product Manager USD 228K–264K / an TélétravailÉtats-Unis uniquement Staff Produit et design +1Exigences 6 ans d’expérience ou plus Original : Software Engineer USD 142K–187K / an HybrideDéveloppement logiciel (général) Python TypeScript Original : Senior Product Manager USD 184,0K–225,0K / an TélétravailÉtats-Unis uniquement Senior Produit et design Original : Payroll Support Manager (Corrections) USD 140,2K–181,5K / an TélétravailÉtats-Unis uniquement Ressources humaines / recrutement Fraîcheur des données 120 requêtes enregistrées, 0 erreurs. Dernière requête : HTTP 304 (not_modified) à 2026-10-25 11:09 UTC, corps de 317909 octets.