New York, New York, United States

Responsable, Rémunération & Equity

Original : Manager, Compensation & Equity

USD 120K–150K / anSur siteStaffRessources humaines / recrutement

ExcelWorkday HCMCompensationPayrollHRIS

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Manager, Compensation & Equity est une offre ouverte chez CLEAR - Corporate, une entreprise du secteur voyage et hôtellerie. Le travail se fait sur site, lieu : New York City, États-Unis. Nous le classons en ressources humaines / recrutement. Avantages cités dans l’offre : actions de l’entreprise. Il y a 28 postes ouverts chez CLEAR - Corporate sur ce site, dont 5 en IT et ingénierie.

Publiée il y a 7 jours · Dernière vérification 2026-10-27

À propos de CLEAR - Corporate

Voyage et hôtellerie Entreprise non tech avec une équipe IT 28 postes ouverts, dont 18 % en IT et ingénierie. Métiers les plus ouverts : Vente (9), Ressources humaines / recrutement (8), Direction générale et cadres dirigeants (7).

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offres d’emploi ressources humaines / recrutement aux États-Unis : 1 148 ouverts Toutes les offres ouvertes chez CLEAR - Corporate →

Mode de travail	Sur site
Niveau d’expérience	Staff
Métier	Ressources humaines / recrutement
Pays	États-Unis
Points clés	Outils : Excel, Workday HCM · Actions de l’entreprise

La description complète se trouve sur l’offre d’origine. Les étiquettes sont attribuées automatiquement et peuvent être erronées. À propos des données